7 год тружусь на предприятии. Завод с хорошими перспективами. Просто важно иметь желание работать
и зарабатывать. Что еще может не радовать, так это то, что завод не увольнял всех подряд, когда были трудные времена.
нету
Нет.
Работаешь как раб с 7 до 19.00 чтоб выполнить смешное задание . В итоге кинули на зарплату, заплатили 5000 рублей. Это нормально. Сказали сколько заработал и премии нет, хотя сменное задание выполнял и нарушений небыло.
ни одного
отработал 2 месяца….и еле дождался дня когда уволюсь, условия труда ни какие, технику безопасности нарушают везде и во всём, инструменты которые выдают для работы это ;молоток ,зубило, старые плоскогубцы,и брызгалка. работал сварщиком. в цеху была одна маленькая болгарка (которая гуляла по цеху как шлюха) удлинитель старый весь на скрутках в изоленте и с оголёнными проводами. того и гляди что ударит током. коллектив ни какой, такое чувство что работаешь в исправительной колонии .мастера стараются всячески срубить премию или наказать финансово, с людьми не умеют общаться. не посоветую ни кому такую работу !
Не знаю, как вы, а я люблю работать в таких местах, ну знаете, со статусом. Все знают наш сельмаш и о его масштабах. Чего стоит только то, что техника частенько уходит на экспорт. А вспомним времена кризиса. Ростсельмаш не поуволнял всех своих сотрудников , а наоборот стоял за них горой. и сотрдники никак не пострадали, разве это плохо? думаю, нет!
Нет
Осуществляя регистрацию на сайте/ публикуя отзыв или комментарий без регистрации, постарайтесь указать реальные данные почты для потенциальной связи с вами в специальной форме. Представители компаний через Администрацию Сайта связываются с сотрудниками и клиентами для решения возникающих споров, не редко предлагая хорошие программы лояльности, делая возвраты, да и трудоустраивая на новые вакансии. Администрацией сайта Otzovi.party не передает напрямую личные данные никому. Администрация сайта делает все возможное для безопасности сайта. А любой пользователь несет ответственность, за публикуемую информацию.
Запрос на добавление компаниии принят.
Она появится после прохождения модерации.
Он будет опубликован после прохождения модерации.
Техника уходит на экспорт. Конечно, есть моменты кризиса, но даже тогда завод старается держаться на высоте. Это важно и для сотрудников! По поводу работы скажу так: работа требует внимательности и ответственности. Главное, желание.
Нету