Отзывы (309)
Пришел работать в корпорацию 4 года назад. Меня нашли через анкету на хэдхантер, позвали на собеседование. Прошел легко, устроился. Пока работал, познакомился и подружился с потрясающими людьми. Очень благодарен компании и коллегам за это интересное время.
Очень понравились сотрудники своей дружелюбностью. Со всеми познакомили- работать же предстоит вместе. Елена показалось строгим руководителем, но буду объективно расстроена, если дадут отказ. Все равно. И по деньгам и по функционалу-во всем мы соглись.
К собеседованию уже был наслышан. Все о компании знал. У меня ведь брат тут работал, пока в Питер не перевели, с семьей переезжал. Так что мотивация к трудоустройству была как нужно. Официальное оформление, есть корпоративная культура-скидки для сотрудников и на обучение и на спорт. Большая библиотека бесплатно, без рекламы.
Не пожалела, что пришла сюда, потому что получила достойный опыт. В Синергии мне приходится работать над несколькими проектами и все они из разных сфер: бизнес, инвестиции, дошкольное образование и многое другое. По сути, это делает меня универсальным специалистом, который может легко работать с любой тематикой. Тут я приобрела умение адаптироваться под формат и тему, и я очень рада такой своей компетенции. Работу менять пока что не планирую, так как меня все устраивает: и задачи и зарплата выше рынка. Слышала еще, что многие из тех, кто уходит из Синергии, возвращаются обратно. Самое важное, на мой взгляд, то что их хорошо принимают обратно, без каких-то упреков и подколов. Тут с пониманием относятся к желанию человека пробовать что-то новое, и рады возвращению. потому что ценят своих сотрудников. Это приятно, чувствовать поддержку.
С небольшим опытом SEO, но и единственным меня приняли в компанию. Нравится что обязанности понятные, все прозрачно. Сам офис у нас просто супер- ведь это университет с настоящими аудиториями, тут прям учатся. Все современно и ярко оформлено. Прямо офис мечты, хоть это и для студентов может делалось)
Мероприятия от компании мощные. Громкие. И развлекательные части на уровне-могут пригласить ДДТ. Но не для сотрудников корпорации. Не то это, когда корпоративов нет. Обстановка на форумах напряженная-часть наших ребят носится туда сюда, твоих коллег, соответственно радостно что тебе в этот день повезло отдыхать. И переживаешь что б все как надо прошло. Но это не мероприятия из серии расслабиться, пообщаться с коллегами. Поэтому стараемся раз в 2 недели куда нибудь ходить вместе.
Работа в кибербезопасности была моей мечтой. Долгое обучение и курсы, отдельно от обучения, куда еще не каждого берут сквозь сложные тесты. Первое мое собеседование было назначено в крупной корпорации, Синергия. Волновался что будут вопросы на которые я не смогу ответить потому что их даже не пойму. Были они или нет я так и не понял.
Не понимаю, почему не ищут никого на реакте. Считаю, что все сильные разработчики так или иначе, дольше или короче проходят через корп синергия. И мне бы хотелось поработать в ней. Хоть в мегакампусе хоть в синергии. Главное опыта такого получить
По нагрузке наслышан что терпимо, но есть разрабы переезжающие ближе к работе
Очень понравилась такая штука, как велком-тренинг для новых сотрудников, где знакомят с другими новичками, рассказывают о корпорации, основных правилах работы и общения, возможностях и льготах, отвечают на вопросы новичков. Я слышала, что это бывает в западных корпорациях, но в российской — впервые узнала. Молодцы, что сделали!