Отзывы (3)
Не помню
Тц Золотой вавилон. Ужасный админ состав! Даже если и было что-то хорошее то, из-за них этого не вспомнить. Если они пересмотрят свою политику руководства то, возможно, у них будет меньше текучка
1Белая зарплата без задержек.
2 Ежегодная прибавка к окладу.
3 Частенько делают скидку сотрудникам 50% на новую коллекцию.
4Акция джинс фест. Можно сделать не плохие деньги помимо бонусов и зп.
5Праздничные дни оплачиваются в двойном тарифе.Это конечно прописано в ТК РФ но не все компании придерживаются правил.Ставлю +
6 Бесплатная форма.
7Скидка сотрудника.
1Постоянные сообщения в группу,чуть ли не круглосуточно ты должен описываться почему не выполнил план почему упало FDOмагазина и тд и ТП и всякую фигню помимо рабочих моментов и никого не волнует что у тебя выходной или уже 12 ночи.
2Карьерный рост.Если не смог подлизаться к выше стоящему руководству ничего не светит.Пропихивают только своих.
3.Никто не может объяснить по какой формуле рассчитываются твои проценты от продаж.
4Большая текучка,неугодным просто не дают возможности пробится .В общем сплошное своячинество.
5Обучение.Никакого обучения и наставничества руководство и админ состав не проводят.По всем рабочим моментам приходилось обращаться к коллегам.
6Больничные.Это больная тема для управляющей ,не дай бог ты уйдешь на больничный и косые взгляды и недовольство в свою сторону с ее стороны тебе обеспечены .Выплаты по бл
мизерные.
Ну и в заключении в сторону компании ни одного минуса
А вот с руководством кому как повезет.ps:магазин Румба
Переработки не оплачивают .Минус все таки нашелся))
Обычная компания, с чего то думающая, что она особенная
Вышестоящему руководству стоит всерьез подумать, кого ставить на должности управляющих. Постоянные нарушения ТК РФ со стороны админ. состава, принуждения, угрозы. Ну ничего, найдется какой-нибудь сотрудник, который запишет ваших шестерок директоров на видео, и вашу компашку возьмет за жопу трудовая инспекция.