amoCRM IT компании: разработка и сервис

Мы разрабатываем и поддерживаем лучшую CRM систему для малого бизнеса* — amoCRM. Данный продукт распространяется по модели SaaS, когда клиенту не надо ничего устанавливать на компьютер, он работает в браузере в режиме Online. Отличительной чертой продукта является простота в использовании и фокусировании на управление продажами. У нас два офиса, один в Москве, другой в Сан-Франциско (США. Калифорния). Наши клиенты не только в России, но и в Канаде, Великобритании, Австралии, Новой Зеландии, Филиппинах, ЮАР, США и Европе. Это заставляет нас всегда поднимать планку качества на более высокий уровень, учиться конкурировать на международном рынке, всегда искать новые каналы распространения продукта. В нашей команде уже более 100 человек, и здесь собраны только лучшие специалисты. Мы ценим продуктивность и эффективность каждого человека в нашей команде. Ожидаем полную самоотдачу и желание совершенствовать свои навыки.

Читать полностью

Оставить отзыв

Отзывы (5)

Дмитрий

Комфортный офис в центре (м.Таганская), печеньки от компании, гибкий график
Рекомендую обходить эту контору за километр, менеджеры совершенно не понимают, что происходит в их отделе, царит перекладывание ответственности и унижение работников. Отсутствие бюрократии — ложь, вас могут заставить писать объяснительную за мелочное нарушение субординации.
Предложили уйти и я решил разойтись полюбовно, так как самому уже было откровенно некомфортно работать, однако теперь бывшие коллеги поливают дерьмом, из-за чего уже потерял интересный офер.

Ответить
Бывший сотрудник

Отличное место для обучения и начала карьеры, стабильная зарплата, удобное расположение офиса, сам офис очень стильный, красивый и уютный, есть приятные в общении сотрудники.
Это была моя первая официальная работа в своей сфере и я устраивалась чётко с целью отработать более или менее внушительный срок, а также прокачать свои навыки, т. к. компания достаточно крупная и известная и это, на мой взгляд, замечательное место для начала карьеры. Устраивалась я на зарплату 25000 вместе с двумя другими начинающими девочками, одна уволилась через две недели работы, другая — через два месяца. В процессе моей работы пришла ещё одна девочка и тоже ушла через пару недель. В целом текучка кадров здесь очень интенсивная, только ты успеваешь запомнить одни лица, как они сменяются другими.
Из очевидных плюсов компании классный офис в центре города, ну вот прямо ОЧЕНЬ уютный и стильный, есть веранда, где можно посидеть и покушать в тёплое время года, всегда в свободном доступе чай и кофе, в первую половину дня ещё и печеньки. Здесь реально учат практически с нуля и ты чувствуешь прогресс каждый день, особенно во время подготовки к Амоконф.
Карьерный рост в целом есть, за полгода я выросла с дизайнера 2 категории до дизайнера 1 категории и получила также повышение зарплаты.
У команды дизайнеров прекрасный руководитель Марина Камали, это очень улыбчивая, доброжелательная девушка с безупречным чувством стиля, профессионал своего дела. Также много классных людей работает в отделе Глобал. К слову, там же работают несколько американцев, и общение с ними было для меня крутой практикой. Я рада, что начала свой путь именно с работы в Амосрм, она дала мне очень многое.
Низкая оплата труда, коллектив дизайнеров
Как я поняла, высоких зарплат в этой компании нет как таковых в принципе, скорее всего это объясняется тем, что компания молодая и большие суммы уходят на рекламу, а также на различные проекты помимо самой CRM.
Также мне совсем не понравился коллектив дизайнеров, моих коллег. С первых дней работы они показывали, что есть они, более опытные и давно знакомые между собой, а есть мы, новенькие, и мы не станем приятелями, а общение между нами будет исключительно по делу. Не могу сказать, что они вели себя открыто грубо, скорее крайне прохладно и недружелюбно, что не могло не сказаться на моём впечатлении о работе в компании. Я общительный человек, с коллективами у меня никогда прежде не было проблем, поэтому для меня остаются загадкой причины этого поведения. Если вы начинающий дизайнер, то игра определённо стоит свеч и вас здесь многому научат, но если хотя бы какой-то опыт уже есть за плечами — не советую, маленькая зарплата и токсичные люди, с которыми вы будете проводить большую часть рабочего дня, того не стоят)

Ответить
Ростислав

Из достоинства — это сотрудники, которые давно уволились. На смену пришли неадекватные руководители.
Михаилу Токовинину плевать на кадровые вопросы. Вынужденные переработки, настоятельные просьбы руководства написать в отзовиках положительные отзывы как о работодателе. Ни в коем случае не рекомендую. Если все-таки решили устроиться, особенности остерегайтесь Рамилю Совяк, очень неприятный, лживый и двуличный человек. Рекомендую не связываться с этой компанией.

Ответить
Бывший сотрудник

Быстрый карьерный рост ( можно за месяц работы стать руководителем группы) , но так же быстро уволят , если не будешь лизать жопу Юлии Никифоровой
Бесплатный чай, кофе, сладости, автомат с дешевыми снеками
Не далеко от метро
Своевременная зп
Белая зп, если настоять чтобы оформили по ТК
С тебя выжмут все соки, а потом выбросят
Если не лижишь жопу Никифоровой, у тебя все будет очень плохо, морально она задавит
Маленькая зп по Москве
Переработки, которые не оплачивают
Премия при выполнения плана 10 000 р, при этом за эту десятку будешь херачить как проклятый
Удаленка, у них своя мафия и они делают все для того чтобы офисный сотрудник был на их фоне плох.
Руководитель Наталья тоже с удаленки, забирает всех крупных клиентов и отдает удаленке, а тебе отдает мелочь по 5000р.
А еще эти удаленщики сливают базу партнерам. Эта же Наташа и Гузель, сливают базу, информация проверенная.

Ответить
Тот самый

Плюсы. Офис располагается м. Таганская. Приятное помещение, чай/кофе, выпечка за счёт компании, хорошая кухня хоть и маленькая, дешевый аппарат со снеками и водой. во время капает зп на карту.
Зарплата по Москве маленькая. Коллектив не особо дружелюбен к новечкам. Руководство не умеет тактично общаться с подчиненными(мат через слово). Так же хотят то, не зная что. О помощи можно и не просить, у всех свои «дела». Постоянные переработки. Заставляют работать по субботам, естественно за переработки и за выход в выходные никто вам не доплатит. Для новичка думаю подойдёт компания, опыт небольшой можно получить, а для человека с опытом, мой совет обойти стороной.

Ответить